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中智培训中心成功组织矿冶集团干部培训班
来源:真人娱乐平台 | 发布时间:2018-04-18 | 浏览:

    近日,矿冶集团学习党的十九大精神干部培训班暨党支部书记轮训班在矿冶集团总部基地办公楼正式开班,本次培训由中智培训中心全程组织实施。培训班为期五天,矿冶集团领导班子成员夏晓鸥、韩龙、王卫东、刘显清、熊代余、薛松、周洲,党委委员梁殿印,中层干部、二级单位党组织书记、副书记,纪委书记、副书记,纪检委员,三级单位党支部书记等160余人参加了此次培训。


    矿冶集团党委书记、董事长夏晓鸥作开班动员并进行专题讲座。夏晓鸥在动员报告中指出,举办此次培训班的目的就是要让集团全体干部和党组织书记深入学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在学懂弄通做实上下功夫,在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,按照党的十九大精神的要求开展集团各项工作,把矿冶集团改革发展工作推向新的高度。习近平新时代中国特色社会主义思想具有重要的政治意义、理论意义、历史意义、世界意义和实践意义。本次培训班请到多位理论水平很高的专家,讲解和阐述习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的核心要义和深刻内涵,全体参训人员要珍惜培训机会,遵守培训纪律,做到学有所思、学有所获、学有所成。

    开班式后,矿冶集团党委书记、董事长夏晓鸥以《做优秀的国企领导干部》为题,开讲本次培训班的第一课。夏晓鸥从做优秀的国企领导干部的总体要求、企业家精神和优秀国企领导应具备的特质三大方面对如何成为一名优秀的国有企业领导干部进行了全面和深入的讲解,并对矿冶集团的全体领导干部提出了要求。中智公司副总经理徐晓冬同志应邀进行了《协同治理:商业企业基业长青的 10S 模型》专题讲座。长期致力于“国家与组织协同治理”课题研究和开拓实践并于2014年研究创立“国家与组织治理10S协同模型”的徐晓冬同志,从十九大有关“着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系”论述说起,结合中国人力资源服务行业以及中智公司的实际情况,通过案例解读、数据分析等多种形式,生动、形象、有高度又有深度的方式,从“协同治理与10S协同模型”、“国家治理的协同”、“企业治理的协同”、“区域、行业的协同治理”四个方面就如何实现“协同发展和协同治理”分享了自己的研究和思考。

    专题讲座中,中智公司副总经理徐晓冬同志不仅介绍了协同发展与10S协同模型的理论与实践意义、国家治理协同发展的10S模型剖析中国模式特点,而且还针对企业治理的协同发展的实现路径进行了深度的剖析,并从中智企业治理的实践角度以中智大学的创建为例进行了阐释。还从金融行业、区域发展的案例视角,针对问题分享了在实现区域、行业的协同治理方面的深度思考与独到的见解。



    本次培训授课讲师还有:中国社会科学院数量经济与技术经济研究所所长、研究员李平做了题为《两个百年目标与中华民族伟大复兴》讲座;中央党校校务委员、副教育长兼马克思主义理论教研部主任韩庆祥做了题为《习近平新时代中国特色社会主义思想》讲座;矿冶集团党委副书记王卫东做了题为《学习十九大和十九届二中三中全会精神辅导报告》讲座;中国中车集团企业文化部副部长李敏做了题为《对企业文化和品牌建设的思考与实践》讲座;矿冶集团纪委书记薛松做了题为《党风廉政建设》讲座;中国社会科学院世界政治与经济研究所研究员、所长张宇燕做了题为《中美博弈与中华民族伟大复兴》讲座;中央党校党建部副教授郑琦做了题为《加强国有企业党的建设》讲座;中智培训中心特约培训师杨帆做了题为《卓越企业倒三角管理模式》讲座。培训结束后,由学员代表进行了培训总结汇报。矿冶集团对中智培训中心此次培训日程安排和培训服务给予高度评价,双方表示将建立持续的培训合作关系。

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